现在各个企业都反映到只要培训之后会产生各种各样的问题,统称为培训后遗症,下面来找寻培训后遗症所产生的原因。有些企业仅仅是把培训当作成一种吸引人才的手段或者当作是福...
珠海拓展公司非凡培训:在拓展训练的人员分配上,一般少不了队长这个角色,原因在于一个团队不可无群龙之首。既然是团队,就必须需要一个核心灵魂的人物,队长也就因此诞生。...
青少年作为国家发展的未来,在国内教育机制上受到广泛关注,由于家庭对于青少年过分的溺爱,导致很多青少年成为温室中的花朵,缺少自力更生的独立能力,为提高青少年适应社会...
拓展训练最初只是为了磨砺参训学员的意志,突破自我,熔炼团队而设计的。随着拓展训练课程的完善,参训人群的增加,让员工学会减压技能也逐渐成为拓展训练的目的之一。 如何通...
身为珠海拓展训练师, 如何成长和持续的根源,改掉旧习惯 ? 例如旧的行为,旧言语、旧的技巧、旧的分享内容、旧的思想方式和行为方式,不知道各位是否同意这个观点?旧的习惯...
珠海拓展公司非凡认为:人生态度,主要包括人们对社会生活所持的总体意向,对人生所具有的持续性信念以及对各种人生境遇所作出的反映方式等,是人们在社会生活实践中所形成的...
珠海拓展培训 是以体育技术为原理,充分整合各种资源,融入科技手段,运用独特的情景设计,通过创意独特的专业户外项目体验,帮助参与者改变态度及心智模式以期完善行为达到追...
它叫 珠海非凡拓展培训公司 ,成立于2005年,是珠海最具有影响力的拓展机构,曾为一千多家珠海企业单位(格力、华发、伟创力、魅族、佳能...)、学校(吉珠、北师、北理、省科干...
珠海真人CS 欢乐多,种种好处不胜枚举,益处之多可谓一举多得。现在众多玩家对真人CS深深着迷无法自拔,并且他们将真人CS的种种习惯也带入到了日常生活中,由此引发了许多啼笑皆...
此次 珠海拓展训练 的目的是:培养团结互助的作风,增强集体凝聚力与战斗力;还能提高生活自理能力,培养思想上的自立和独立,还能帮助我们养成严格自律的良好习惯。 这就需要...
第一点CQB指的是狭窄空间中的战斗,并不是特指室内作战。 第二点CQB的三大原则(书上说的)S.A.S。第一个S,就是SURPRISE,讲的就是要出奇制胜,攻其不备,要求达到奇袭的效果。第二...
单位组织参加了珠海拓展培训,收获很大、感悟良多,很感谢能有这样的机会可以通过别人的眼睛看到自己的不足和缺点。一天的拓展训练,团结、信任、责任、沟通、协作,感悟人生...
一个特殊的日子,我们在公司老板的带领和努力之下,一起走过了四个年头。为了纪念这个特别的日子,同时公司为了使我们的团队更加团结、更加坚强、更好地适应转型带给我们的机...
珠海企业团队建设,利用户外自然环境对人进行培养的。珠海拓展培训方式起源于二战期间的海上生存训练,战后逐渐演变成一种面向现代社会的户外训练方式。良好的团队精神和积极...